马云怎么了(马云这次到底说了什么)

有谁知道马云现在什么情况?

首先,马云是一个纯粹的商人,其次,他跟我们不在一个段位,也不知道你找他有啥事?如果实在想知道他的近况,不如打他电话试试看接不接,要不微信留言也不是不可行,毕竟听说他曾经当过老师,只要是收到信息,处于礼貌,也应该会回复你!顺祝你好运!
马云怎么了(马云这次到底说了什么)

近况这不是到了西Y牙开心快活了,一定该也不忘想着后续资本怎么样去开阔拓展吧!

马云是一个人老百姓,只是在科技领域里做出了巨大的成绩,特别是支付宝改变中国几千年来没有解决的支付方式,马云现在怎么样,什么情况,我们只有祝福他健康快乐,其他不需要去了解

谢谢邀请。

我想接到这个问题人可能都不知道马云的动向。

其实,他什么情况并不重要,他就是一个商人而已。

中国有句俗话:出头椽子糟的快。

他懂!

不知道,真应那句话,长江后浪推前浪,把马爸爸拍太上沙滩上了,虽然大家不念马爸爸的好,但还是要肯定马爸爸的积极一面,想念余额宝的利息!

整天忙正事都忙不过来了。那有时间去关心马云现在什么情况?你那么关心马云,是不是期盼着马云的蚂蚁快点上市,乘机捞点钱啊?!看上去有点悬了。

马云是谁,不知道,马云在火里,我们在水里,不是一样人

马云在联合国不是还有职位吗?已经名利双收了,接下来应该考虑做做慈善捐捐款,当然这是个好的建议!

马云再谈996,他说今天社会不缺正确的话,缺实话、真话、让人思考的话,您觉得呢?

996哈哈,人才!

这些天一直有评论这个话题的,从商业精英大佬到平民百姓。

站在高层的人说996是当今环境很正常的事,按劳分配不强加于你,无论是个人还是公司单位,通过对工作时间的加量,降低了成本增加了收入何乐而不为呢?

站在一线的工作者,这部分人比例很大啊!认为是被资本家或带领人剥削劳动力,和享受生活部分时间!并且认为996潜藏着惯性逻辑,就是说别人996我若做不到就会被淘汰?!

各位同仁依我看我们争论没有任何意义:

第一没有人强加996触犯法律。

第二政治不会强压劳动力的主动性与积极性。

第三如果真的885社会就会退步人类产生惰性。

第四历史告诉我们人是自私的这一事实不可能没有竞争,所以有些人喜欢平平淡淡,有些人拼命争取达到自己目标。

第五矛盾还没激化到危险地步国家或政府或资本家会想方设法平衡这个关系,所以即使隐藏式或惯性996也无法改变。顶多敲打敲打。

综上所述我既不反对996也不支持,自愿只要工资对的起我的工资就行了。透支工作体力精力不是只有成年人,想想我们的孩子吧,各种补习班,各种作业,各种拼!有没有想过他们是几几几了?这就是人生啊。

实话真话固然重要,但错误的实话真话依然应该受到批判。

论加班文化

说奋斗总没错,人需要奋斗,社会需要奋斗,国家需要奋斗,这是显而易见的,而正因为显而易见,你没必要老说它,尽管你说的也没有错,但是支持一个总没有错的观点好像有些没什么可称道的,而且你要是老谈奋斗会让人觉得你别有用心,谁不知道要奋斗啊,这多简单的道理,但是到头来人人都能把日子过好吗,不一定,你不能依靠简单的两个字就把人给打发了,人生那么复杂,奋斗两字就能解决所有问题,获得幸福?我看未必。要是普通人总说奋斗,那应该很励志,但要是老板总说奋斗,那就没什么说服力,因为员工奋斗对老板最有利,不奋斗对老板最不利,他当然不遗余力地鼓励奋斗了,才不会在乎你的体验呢。有人会说,奋斗不一定成功,不奋斗一定不成功,其实这也是很简单的道理,同样的,你不能依靠这么简单的道理就把人给打发了,要说就好好说,说明白,别到头来净说些没营养的。试想一下,如果每个人都奋斗,是不是每个人都会成功呢?不会的,成功者只有少数,如果每个人都奋斗,只有一个结果,到头来每个人都很累,但是每个人的位置都没有改变,成功的还是之前的少数人,平庸的还是之前的多数人,尽管每个人都投入了很多,到头来却什么也没改变,这就是囚徒困境。囚徒困境非常常见,比如小孩培训,如果大家都不报培训班,成绩好的是少数人,如果大家都报培训班,成绩好的还是那几个少数人,因为大家都一样了,但是孩子们却很累,大人们也花费了很多钱,结果却没什么用,但是如果你不报培训班,你又担心孩子落后于人,所以你又不得不报,最终结果还是没变,这就陷入困境,而且难以脱身。我们总是不遗余力地夸赞自由市场的价值,但是如果每个人都可以自由选择,市场可以充分竞争,囚徒困境也会不期而至,如果每个人都只为自己考虑,就没人看得见自己行为的外部性了。所以不是说市场就能解决,竞争就能解决,外部干预必不可少,这个外部干预就是法律。法律早就知道如果允许劳动力市场完全自由竞争,到头来对劳动者肯定没什么好处,对公司也没什么好处,参考下近现代早期的员工现状就知道,这就是劳动法还没存在之前劳动者的处境,只有剥削压榨,企业效率也非常低。

有时候我们想得太多了,这可能就是问题所在,我们可能忽视了现实性,不可能人人都会奋斗,人天生安于现状,如果现状不至于无法忍受,大部分人还是懒得去改变,即便有机会如此,这就现实,而那些人人都会奋斗的想法是不现实的,所以只要你奋斗,你肯定会超越很多人,根本不用担心囚徒困境,只要你行动就肯定会有收获。人肯定是有区别的,不能总一概而论,总觉得人人都会如何如何,实际上怎么可能会人人都会如何如何,这太异想天开了,异想天开就是问题。

另一个问题是,即便不用人人都做,但只需要与你竞争的少数人这么做就够了,毕竟你不可能与任何人竞争,你只与少数人竞争,只要与你竞争的少数人都这样做,你就必须采取行动,否则就会处于劣势,到头来你还是会很累,别人也会很累,而结果对你可能并没有多大差别,但是公司却受益颇丰,老板喜笑颜开,使劲的支持和认可你,但能上位的依旧只有少数人,即便你做了再多,那也可能不是你,但你已疲惫不堪,更可能牺牲掉了许多陪伴家人的时间,失去了很多机会,不知道这是不是你需要的结果。但尽管个人不想要,这对集体可能是个好事,集体产出增加,慢慢的个人产出也会增加,但是集体产出先增加少部分人的收益,这部分人赚得盆满钵满,之后才轮到大部分人,而大部分人只能分享少数的好处,却可能付出最大的代价,也许这是帕累托改进,但却不是公平的结果,这可能就是人们不满的真正原因,付出和收益不对等。

因此,一味的只强调奋斗是不完整的,奋斗是付出,有付出就必须要有回报,否则就没人付出,只谈付出却不谈回报,这显然有问题,你可能会说有付出就会有回报,没必要说,那是不是意味着有回报就必须意味着付出呢,既然两者等价,那为什么不只谈回报,而只谈付出?这是因为,付出是实打实的,但回报却是不确定的,或者压根就没想着给你回报,作为老板,只鼓励奋斗,却不承诺回报,这是显而易见的压迫,即使话说的再好听,也会让人不舒服,不舒服的根源就在于不平等,一个只谈奋斗却不谈回报的老板是没有说服力的,他变着法子给你画饼充饥,你满腔热情却瘦的皮包骨,他动动嘴皮子却肥的流油。

小富由勤,大富由命,人过好日子都得勤快些,勤快些混个安居乐业没有问题,安居乐业就已经很好了,对自己好,对国家也好,而你能不能挣大钱,能不能大富,更多的是靠机缘,靠的是命,这不是人控的,马云没成功前有千千万万个马云,马云成功之后就只有一个马云了,从这么多人当中脱颖而出只靠一个拼字?我不相信。你不能为了这个不是人控的大富叫人把命都拿去拼,拼得到头来安居没了,还美其名曰奋斗,否则的话就是失败,就是弱者,这种硬绑着让人大富不是天真就是别有用心,它牺牲的是一个人最深刻的利益,非得让人放着好日子不过,去追求春秋大梦? 这太荒唐了。

勤勤恳恳,踏踏实实,过好日子,这就够了,荣华富贵,胸怀天下,那是有缘人做的事,当机缘已至,你当都挡不住。

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